働き方改革へのご理解・ご協力へのお願い

お客様各位

拝啓　時下ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。平素は格別なるご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。

さて、ご承知の通り、国は『働き方改革』のもと、労働時間関連法令の改正や法令違反企業への罰則強化など長時間労働の是正等を推進しています。
また、2024年4月からは建設業に適用され、過重労働等の対策として『時間外労働の上限規制』、『年次有給休暇の取得』等が義務付けられ、弊社と致しましても、従前からの勤務体制の見直しが図られることとなりました。

弊社では働き方改革関連法の遵守のほか、社員一人一人の健康を守るよう取り組んでまいります。

ご不便をおかけいたしますが、何卒ご理解とご協力を賜ります様、お願い申し上げます。

敬　具

2024年8月16日
株式会社サンケン・エンジニアリング
代表取締役　　筒　芳成